蔡城池 刘瑛 记者 庞飞

　　在遵义市森宏泰纸品包装有限公司，刚入职不久的孙晓娅正在按照客户的要求，设计白酒包装箱。今年9月，学习视觉传达的孙晓娅，大学毕业后通过招聘来到这家公司的设计部，两个多月的时间，她就适应了这份专业对口的工作。

　　“图纸从2D转换为3D，看到它们从二维变成实体的那个过程，自己非常有成就感。”孙晓娅说。

　　在企业生产车间，今年20多岁的苟应波正拿着模板做最后的核对，没有错误后将开始印刷生产。苟应波是生产线上的负责人，月薪拿到了8000多元。“遇到生产旺季，算上加班工资，一个月有1万多元。”苟应波说。

　　坐落在贵州和平（苟江）经开区的遵义市森宏泰纸品包装有限公司，属于播州区酒配套产业企业，专门从事酒盒设计包装。企业入驻以来，通过不断引进专业技术人才，更新生产设备，优化生产工艺，提升品控意识，畅通生产链，以“两高一优”（高品质、高效率、优服务）推动企业稳步发展，为员工创造良好就业环境。

　　“现在市场竞争很大，为了赢得客户认可，公司全员建立客户思维，帮客户真正地解决问题，这样就确保了订单的稳定。公司上下齐心，实现了共同发展。”公司副总经理邹小平说。

　　就业是最基本的民生。播州区依托铝及铝加工、电及电循环、酒及酒配套等主导产业，在工业园区打造多元化产业集群，让工业园区成为就业主战场，以高质量充分就业托举群众稳稳的幸福。

　　遵义市精科信检测有限公司主要从事第三方专业检验检测。近年来，该公司广泛开拓食品、药品、化妆品、环境、矿石等检验检测、技术咨询，以专业服务吸引高素质人才就业，去年入职的土壤测试中心检测技术员杨勇就是其中一员。

　　“检测员技术能力的高低直接决定着数据的质量，将影响相关决策，这就要求我们在工作中要兢兢业业，不断地提高业务能力。检测这份工作细而杂，经过日复一日的锻炼，我们更加高效和精确地利用时间，提升了工作效率。”正是基于这样的认识，一年来，杨勇已经熟悉了对水和土壤的检测，参与了国家第三次土壤普查项目以及其他各类项目，成为公司的技术骨干。

　　遵义市精科信检测有限公司成立于2016年12月，拥有实验室4000多平方米，检验检测资质1600多项。公司发展至今，紧紧抓住人才引进、培养、使用、管理4个关键环节，建立了一支高素质高技术的科技人才队伍，其中本科50余人、硕士4人、博士6人，高级职称14人，中级职称15人。

　　“我们公司从成立以来就一直专注技术服务领域，为员工创造良好的就业环境。目前，公司市场稳定，年产值稳步增长。我们将不断引进和培养专业技术人才，提高科技创新和服务能力，力争打造专业化、系统化、数字化的现代实验室和科研机构，创建科技服务领域的知名品牌，为地方经济社会高质量发展做出更大贡献。”遵义市精科信检测有限公司党支部书记、副总经理陶远波表示。

　　近年来，围绕高质量充分就业要求，播州区以工业园区为就业主战场，抓实城镇新增就业、职业技能培训和创业就业政策的落实，完善公共就业服务载体，全力巩固脱贫攻坚成果“两稳两提升”（脱贫人口外出务工规模稳定、易地搬迁人口就业规模稳定；就业帮扶载体吸纳脱贫人口就业稳中有升、乡村公益性岗位安置脱贫人口就业稳中有升），全面落实就业创业政策；全面开展就业服务，以和平工业园区300多家企业为重点，积极落实“送政策、送服务、送技能”。同时，深挖企业用工岗位，通过线上线下招聘方式开展高校毕业生、农民工等群体专场招聘会22场。

　　播州区人力资源开发服务中心主任王安芳告诉记者，今年，播州区已累计开展职业技能培训3000余人，审核发放创业担保贷款近4000万元，开发城乡公益性岗位安置就业困难人员5500余人，落实脱贫劳动力一次性交通补助700万元。